2-х дневный практический тренинг
от тренеров курса «НЛП-практик»
От объяснений к действию: алгоритм влияния, который снимает сопротивление и включает мотивацию

что делать, когда объясняешь логично,
а они не делают"

"Алгоритм влияния:

Екатеринбург
геотег
21-22 февраля 2026
звонок
календарь
Объясняете по несколько
раз — а результат всё равно
не тот

01
Получаете работу, которую приходится переделывать. Тратите на одну задачу в 2–3 раза больше времени, и всё равно недовольны результатом




Пытаетесь мотивировать. Иногда это срабатывает
— но ненадолго. Задачи зависают снова и снова


После разговора остаётся чувство,

что вы опять сделали что-то не так.

Цена этих срывов — испорченные отношения и напряжение вокруг

простых задач

Напоминаете по несколько раз
— и в итоге срываетесь

Знакомо?
Ни объяснения, ни контроль
не заставляют сделать задачу


04
03
С близкими происходит то же самое

Просите убрать игрушки, сделать уроки. Или договориться с партнёром — повесить полку,
провести выходные так, как вам хочется.
В ответ — тишина. Приходится повышать
голос, ссориться, а потом корить себя


05
02
Без напоминаний задачи не двигаются

Поставили задачу — тишина, напомнили, к дедлайну выясняется, что работа не начата или застряла. Приходится давить или делать самому




Какие технологии будут на тренинге:
волна бирюзовая
Пример: Сотрудник может не писать отчеты не из-за лени, а потому что считает их бюрократией, убивающей продажи. Начинается борьба с ленью, хотя на самом деле проблема в ценностях.
Результат: Вы получаете диагностический чек-лист. Сможете определить: человека надо учить, лечить, мотивировать или увольнять. Это позволит не тратить силы впустую.
Что сделаем: Научимся переводить абстрактные «хотелки» на язык фактов, который исключает разночтения.
Результат: Точность исполнения. Ваши задачи выполняют так, как вы задумали, без эффекта «глухого телефона». Больше не придется переделывать работу по ночам. Научимся переводить абстрактные "хотелки" на язык фактов. Сократим время на переделки и уточнения в 2 раза.
Что сделаем: Разберем 4 типа людей. «Властному» отдадим контроль, «Командному» покажем его важность для других, «Прагматику» дадим вызов, «Осторожному» — безопасности.
Результат: Включение мотивации. Люди начинают делать работу без пинков и напоминаний. Вы находите подход к любому — от амбициозного карьериста до трудного подростка.
Что сделаем: Получим скрипт разговора, который превращает конфликт в договоренность. Вы научитесь отделять капризы от потребностей (например, ребенок защищает не лень, а свою территорию).
Результат: Вы умеете ставить границы без скандалов. Сохраняете нервы и отношения, при этом добиваясь своего.
01
Диагностика саботажа: истинная причина, почему они не делают. Перестанем «лечить» не то. Часто руководители давят авторитетом на тех, кого нужно обучить. Или читают инструкции тому, у кого конфликт убеждений

02
03
Точная постановка задач (сенсорный язык).
Фразы «Сделай качественно» или «Веди
себя хорошо» не работают, потому что каждый
понимает их по-своему. Для одного «качественно»
— это три дня работы с проверками, для другого
— это когда результат уже приемлемый

04
Работа с сопротивлением: от борьбы к договору.
Что делать, если человек идет на принцип? «Не буду убирать комнату», «Не буду заполнять CRM»

Четыре ключа мотивации. Один и тот же отчет можно «продать» сотрудникам по-разному. Чтобы человек начал делать сам, он должен увидеть свою выгоду, а не вашу
В конце тренинга получите:

Свободное время
Ваши выходные принадлежат вам, а не переделке чужих отчетов.
Диагностика саботажа
Вы определяете причину отказа: человек не умеет, боится или не видит смысла.
Включение мотивации
Люди начинают делать работу сами, потому что видят в ней свою выгоду.
Гибкий подход
Вы находите ключ к сотруднику - от амбициозного "властолюбца" до осторожного "перестраховщика".
Скрипт
У вас на руках алгоритм разговора, который превращает сопротивление в договоренность.
О ведущем ДМИТРИИ ШАЛЬНОВЕ:
- Сертифицированный тренер курса "НЛП-практик"
- Практикующий психолог с опытом более 5 лет
- Тренер специализированных программ с опытом более 5 лет
- 4 года работы руководителем по разработке обучающих программ для формирования навыков
- Более 7 лет работы в региональной компании с государственными и международными проектами
- Более 400 часов проведенных обучающих программ
- Более 500 часов проведённых консультаций




О ведущей ЮЛИИ МИХАЙЛОВОЙ:

- Сертифицированный тренер курса "НЛП-практик"
-Практикующий психолог с опытом более 5 лет
- Тренер специализированных программ с опытом более 7 лет
- Более 10 лет работы в продажах люксовых брендов Dior, Chanel, Clarins, Shiseido
- 2 высших образования - юрист и педагог-психолог
- 4 года работы в правоохранительных гос. структурах РФ
- 2 года работы руководителем отдела обучения в онлайн-школе
- Более 800 часов проведенных обучающих программ
- Более 600 часов личных консультаций, наставничества



ВИДЕО-ОТЗЫВЫ УЧАСТНИКОВ О ПРОГРАММЕ С ЮЛИЕЙ И ДМИТРИЕМ

ОТЗЫВЫ УЧАСТНИКОВ О ПРОГРАММЕ С ЮЛИЕЙ И ДМИТРИЕМ

ФРАГМЕНТЫ С ПРОГРАММ ЮЛИИ И ДМИТРИЯ

ФОТО С ПРОГРАММ ЮЛИИ И ДМИТРИЯ

При оплате до 20 февраля 2026
При оплате в день встречи
СТОИМОСТЬ УЧАСТИЯ
13 000 ₽
11 900 ₽
6 : 10 : 44 : 16
дней:
часов:
до окончания действия текущей скидки осталось:
логотип Тинькофф

Доступна рассрочка от

T-bank без процентов и переплат на 3/4/6 месяцев

минут:
секунд:

*Все предложения, размещенные на этом сайте, не являются договором оферты. Все существенные условия договора согласовываются индивидуально. Договор считается заключенным с момента подписания единого документа

ОРГАНИЗАЦИОННАЯ ИНФОРМАЦИЯ

Формат проведения:
Обучения с 10.00 до 18.00,
21-22 февраля 2026.

Место проведения:
г. Екатеринбург, БЦ Манхэттен, Мамина-Сибиряка, 101, 4 этаж галереи, офис 4.50

Our website is almost ready
Create a targeted live campaign.
Scale your infrastructure with our simple service.
Days
Hours
Minutes
Seconds
Learn more
спираль фиолетовая
Записаться на участие в тренинге
Урало-Сибирский Центр НЛП
ИП Гайниярова Виктория Владимировна
Обр. лицензия №Л035-01277-66-01359146
© 2012-2025